Die Universität Ulm ist eine junge Forschungsuniversität mit Schwerpunkten in Naturwissenschaften, Medizin und Technik. Mit rund 10.000 Studierenden bietet sie in einer wirtschaftlich starken Region ein dynamisches Arbeitsumfeld mit interessanten Vernetzungs- und Entwicklungsperspektiven.
An der Medizinischen Fakultät ist in der Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe (Ärztlicher Direktor Prof. Dr. Wolfgang Janni) zum 01.10.2027 folgende Professur zu besetzen:
W3-Professur für Gynäkologische Endokrinologie und Reproduktionsmedizin (m/w/d)
ohne Leitungsfunktion
Das Universitätsklinikum Ulm deckt als Krankenhaus der Maximalversorgung mit 30 Kliniken, 16 Instituten und 1.515 Betten das gesamte Spektrum der universitären Krankenversorgung ab. Als größtes Klinikum zwischen Ost-Württemberg, Schwäbischer Alb, Bodensee und Allgäu versorgt das Universitätsklinikum jährlich rund 56.000 stationäre Patientinnen und Patienten und knapp 270.000 ambulante Quartalsfälle. Gemeinsam sorgen rund 8.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dafür, dass den Patientinnen und Patienten der Region eine integrierte Versorgung aus Akutbehandlung mit unmittelbarem Anschluss an die Rehabilitationsmedizin geboten werden kann.
Die Universität Ulm strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bittet deshalb qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt.
Ziel der Professur ist die strategische, strukturelle, wissenschaftliche und personelle Weiterentwicklung dieser Schwerpunktabteilung im Rahmen der universitären Spitzenmedizin. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der interdisziplinären Fertilitätsprotektion, die fest im onkologischen Profil des Uniklinikums, insbesondere durch eine enge Kooperation mit dem Comprehensive Cancer Center (CCCU) und dem NCT Südwest, verankert ist. Neben der Diagnostik und Versorgung in Bereichen der Kontrazeption und Transgender-Medizin liegt ein weiterer Schwerpunkt auf einer klinischen und wissenschaftlichen Expertise bei den Krankheitsbildern des PCOS, der Endometriose sowie bei wiederholten Spontanaborten.
Gesucht wird eine in Klinik, Forschung und Lehre hervorragend ausgewiesene Persönlichkeit, welche die Leitung des universitären Kinderwunsch- und Hormonzentrums „UniFee“ sowie des angeschlossenen IVF-Labors übernimmt.
Die erfolgreiche Einwerbung von Forschungsdrittmitteln, in der Vergangenheit präferenziell aus interdisziplinären Verbundprojekten, wird erwartet. Erfahrung in der interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit ist insbesondere mit der Onkologie, Humangenetik, Kinderendokrinologie und internistischen Endokrinologie gewünscht. Erfahrungen in der Leitung von Forschungsverbünden sowie auch klinische Leitungserfahrung sind erwünscht.
Die Lehraufgaben umfassen Unterrichtsveranstaltungen im Fach Frauenheilkunde und Geburtshilfe für Studierende der Humanmedizin. Eine aktive Beteiligung an der horizontalen und vertikalen Vernetzung im klinischen Abschnitt des Studiengangs Humanmedizin sowie die Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Lehre innerhalb der Medizinischen Fakultät sowie eine aktive Beteiligung an der Etablierung und Durchführung neuer Lehrkonzepte (auch im Rahmen des neuen Lehrgebäudes, TTU) werden erwartet.
Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium, pädagogische Eignung, Promotion und zusätzliche einschlägige wissenschaftliche Leistungen (§ 47 LHG), die Facharztweiterbildung Frauenheilkunde und Geburtshilfe sowie die Schwerpunktweiterbildung in gynäkologischer Endokrinologie und Reproduktionsmedizin mit entsprechender Weiterbildungsermächtigung.
Nutzen Sie die Chance und gestalten Sie mit uns die Universität!
> Referenz-Nr.: 26136 > Bewerbungsfrist: bis 31.10.2026
Ansprechpartner für weitere Informationen: Prof. Dr. Wolfgang Janni, Tel. +49 731 500-58501
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal